Như mọi người đã biết, để đi xin việc ở nước ngoài, một profile LinkedIn chuẩn chỉnh là “must”. Tuy nhiên, trong quá trình coach cho nhiều bạn, mình nhận ra có những cái rất cơ bản nhưng các bạn lại chưa biết. Bài viết này mình ghi lại những đúc kết của mình để xây dựng 1 profile LinkedIn hiệu quả, cũng là kênh đã giúp mình có được công việc intern ở Singapore và công việc chính thức ở London hiện tại, cộng với thường xuyên được Hr reach out và gửi lời mời công việc.
Create và Build
Điều đầu tiên và cũng là quan trọng nhất (nhưng mình thấy nhiều bạn bỏ qua nhất), đó là mindset Create và Build. Để mình giải thích rõ hơn.
Create nghĩa là chỉ tạo ra 1 lần và để đấy, không chỉnh sửa, không update (hoặc có nhưng không nhiều).
Build nghĩa là xây dựng dần dần qua nhiều giai đoạn và liên tục chỉnh sửa, update.
Với mình thì LinkedIn profile là phải Build, vì qua thời gian, kinh nghiệm làm việc của bạn cũng gia tăng, định hướng nghề nghiệp cũng sẽ có sự thay đổi. LinkedIn profile cũng nên theo đó mà thay đổi cho phù hợp.
LinkedIn không chỉ là 1 cái CV
…mà là 1 trang cá nhân nơi bạn có thể xây dựng thương hiệu cá nhân, showcase kiến thức và kinh nghiệm. Thói quen của Hr và Hiring Manager là sau khi đọc CV sẽ vào LinkedIn để xem. CV đa phần có sẵn format và không nói nhiều về bản thân ứng viên, nhưng LinkedIn sẽ là nơi thể hiện character, mindset, working style, managerial style…và cũng là 1 cơ sở để đánh giá culture fit (là một yếu tố cực kỳ quan trọng khi xin việc ở nước ngoài) của ứng viên với team và công ty. LinkedIn cũng sẽ tạo ra những ấn tượng ban đầu trước cả khi phỏng vấn. Ấn tượng tốt hay xấu là tuỳ cách build LinkedIn của bạn.
LinkedIn Search hoạt động tương tự như Google Search
Hiểu một cách đơn giản, khi Hr search để tìm ứng viên (organic hoặc paid), profile của bạn sẽ hiện lên ở những kết quả tìm kiếm đầu tiên (và likely sẽ được click và view nhiều hơn) nếu bạn có:
– “keywords match with search terms”: những gì bạn ghi trong profile giống với những từ mà Hr tìm kiếm.
– “profile credibility”: profile của bạn được tạo từ lâu và được update thường xuyên.
– “premium account”: hiện giờ mình không tìm thấy info chính thức của LinkedIn về premium account sẽ được view nhiều hơn nữa, nhưng mình nhớ hồi LinkedIn premium mới ra thì quảng cáo rất nhiều về lợi ích này. Chính mình đã test và thấy đúng thật. Mình có tìm lại được 1 cái ads của LinkedIn như bên dưới.
Từ 3 điều trên, mình rút ra 3 việc nên làm để xây dựng profile LinkedIn hiệu quả:
1. Tạo profile càng sớm càng tốt
Q: Bạn có nhớ bạn tạo LinkedIn profile từ lúc nào không?
Đây là cách để check xem bạn tạo tài khoản LinkedIn từ khi nào: Từ LinkedIn profile của bạn –> Me –> Setting and Privacy –> Data privacy –> Manage your data & activities
Mình có profile LinkedIn từ năm 2010, tính tới nay đã gần 8 năm nhưng mãi tới năm 2021 lúc mình đi học MBA ở Singapore và may mắn tham dự 1 workshop của Eric Sim, mình mới bắt đầu viết và chia sẻ trên LinkedIn. Dành cho bạn nào chưa biết thì Eric Sim là ex-MD của UBS Hongkong và là một người có gần 3 triệu followers trên LinkedIn nhưng (đây là điều mình ấn tượng), bác vẫn viết rất đều đặn gần như mỗi tuần, chia sẻ về những bài học công việc và cuộc sống. Bác là người inspire mình viết và chia sẻ trên LinkedIn, cũng là người giới thiệu cho mình khái niệm “social capital – values of social network”. Hôm nào rảnh mình sẽ viết thêm về chủ đề cũng rất hay này nhé.
2. Đăng ký LinkedIn premium
Đặc biệt là lúc bạn active tìm việc. Ngoài việc được Hr tiếp cận nhiều hơn thì LinkedIn premium còn có nhiều features rất hay (có phí có khác). Với mình thì LinkedIn premium là một khoản đầu tư hiệu quả.
3. Sử dụng keywords chính xác
Profile của mình được chỉnh sửa rất nhiều lần theo kinh nghiệm làm việc và định hướng nghề nghiệp trong từng thời điểm. Mình đã tự sửa, đã được sửa bằng Career service của NUS và đã trả tiền để được sửa bằng Career coach của mình ở UK. Hiện tại mình khá hài lòng với profile của mình. Tuy nhiên, chắc chắn trong tương lai nó sẽ còn được update nhiều nữa.
4. Chia sẻ kiến thức, kinh nghiệm, bài học…thường xuyên
Mình viết rất chăm chỉ giai đoạn 2021, 2022 (là lúc mình xin việc ở nước ngoài). Nhờ việc này mà tiếng Anh của mình tốt lên rất nhiều (bạn có thể để ý văn phong của mình từ lúc mới viết cho tới những bài viết gần nhất). Việc viết trên LinkedIn không chỉ giúp mình có được công việc hiện tại mà còn giúp mình xây dựng hình tượng ở công ty (đồng nghiệp của mình có chia sẻ là bạn ấy ấn tượng với những gì mình viết trên LinkedIn). Qua năm 2023, 2024 mình không viết nhiều nữa vì có những ưu tiên khác quan trọng hơn, nhưng giờ nhìn lại, mình cảm ơn vì mình đã viết, và chắc chắn trong tương lai mình sẽ viết nhiều nữa.
Viết nãy giờ cũng dài, đây là LinkedIn của mình nếu bạn nào muốn tham khảo. Let’s connect!
Trên đây là những đúc kết của mình để xây dựng profile LinkedIn hiệu quả, nếu bạn có câu hỏi gì có thể để lại ở comment bên dưới nha, mình sẽ cố gắng trả lời.
Keep doing good work.